Soumis par David Babombua le

Société

Batonga, bafinga, mapata

"Batonga, bafinga, mapata ekweya te ! Sebondo ya machine na jeu…".

Batonga, bafinga, mapata ekweya te ! Sebondo ya machine na jeu…". Cette phrase en lingala avec deux mots français signifie : " Qu'ils calomnient, qu'ils insultent, le nuage ne tombera pas ! Sebondo de la machine en jeu…".

 

La traduction en français d'un mot ou d'une phrase en…

éditorial
Les proches de Fatshi tombent un à un : à qui sera le prochain tour ? 19 juin, 2025 Un malaise subtil mais perceptible s'installe dans les couloirs du pouvoir à Kinshasa. Récemment, les personnalités de confiance qui ont entouré le président Félix Tshisekedi semblent disparaître de la scène les unes après les autres. La question que personne n'ose vraiment éviter se pose aujourd'hu…

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Les participants à l'atelier de la DINACOPE. À l'avant plan, le vice-ministre de l'EDUC-NC et le directeur Mbaka. Photo droits tiers
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MODERNISATION DU SYSTEME D'INFORMATION DE LA DINACOPE : Désormais, une carte biométrique sera octroyée aux enseignants

Les lampions sur l'atelier axé sur l'état des lieux du système d'information de la Direction nationale de contrôle, de la préparation de la paie et de la maîtrise des effectifs des enseignants et du personnel administratif des établissements scolaires (DINACOPE) se sont éteints hier mardi 18 février 2025 à Sultani Rivers, dans la commune de Ngaaliema. La grande recommandation issue de ces assises, clôturées par le vice-ministre de l'Éducation nationale et nouvelle citoyenneté (EDUC-NC),Jean Pierre Kezamudru, est l'octroi prochain d'une carte biométrique aux enseignants du primaire et du secondaire. 

Pour M. Mbaka Ngapembe, directeur national de la DINACOPE, cette mesure constitue une grande innovation dans la paie des enseignants parce qu'elle va permettre de "migrer vers un plateau technique beaucoup plus performant ".

Cette carte, a-t-il martelé, n'est pas seulement une carte administrative, mais un portefeuille au bénéfice des enseignants surtout ceux qui vivent dans des milieux à accès difficile c'est-à-dire là où il n'y a pas de banque. Grâce à cette carte, même avec son téléphone, un enseignant peut toucher son salaire en se connectant à un système mobile.

C'est pourquoi, a indiqué le vice-ministre de l'EDUC-NC, les assises de Sultani Rivers "nous offert une occasion précieuse de renforcer notre engagement collectif en faveur d'une gestion plus efficace et plus transparente du système éducatif congolais. L'intégration des technologies IC dans la gouvernance de l'éducation n'est plus une option, mais une nécessité impérieuse pour garantir des prises de décisions basées sur des données fiables et accessibles ".

"Le travail ne s'arrête pas ici. Il nous appartient désormais de traduire en actions les conclusions et recommandations issues de nos échanges. Soyons assurés que les efforts que nous déployons aujourd'hui porteront leurs fruits pour les générations futures", a renchéri le vice-ministre congolais.

Satisfecit de l'intersyndicale de l'EDUC-NC 

Donnant ses impressions à l'issue des assises, M.Jean Denis Nzeza, secrétaire général a.i du Syndicat national des enseignants catholiques (SYNECATH),s'est réjoui de la tenue de cet atelier dont les résolutions vont permettre de mettre fin aux détournements tant décriés dans la paie des enseignants. Concernant la carte biométrique, il a applaudi le projet parce qu'elle va permettre de maîtriser les effectifs des enseignants qui vont bientôt atteindre le chiffre d'1 million de têtes.

Quant à l'atelier proprement dit, il sied de souligner qu'il a été un succès. Des résultats ci-après ont été atteints : un diagnostic précis du système d'information actuel, une identification claire des problèmes et des opportunités d'amélioration, des recommandations opérationnelles pour moderniser et urbaniser le système, et une feuille de route détaillée pour la mise en œuvre des réformes proposées.      Muke MUKE