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Mes amis il faut travailler pour réussir dans la vie !» Absolument ! Qui, d’entre nous, du moins qui raisonne bien, peut nier l’évidence de cette réalité selon laquelle le travail est un pilier fondamental de l’épanouissement, du développement de l’homme ?
Mais, avant d’…
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C'est avec un air très très satisfaisant que la Députée Nationale Élue d'Ango, Grâce Neema Paininye, a reçu la nouvelle de la reprise, à Kinshasa, des travaux de la Tripartite RDC-HCR-RCA, mettant…
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Kénitra - Sur Hautes Instructions de Sa Majesté le Roi Mohammed VI, Chef Suprême et Chef d'Etat-Major Général des Forces Armées Royales (FAR), Son Altesse Royale le Prince Héritier Moulay El…
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Le Parti du peuple pour la reconstruction et la démocratie (PPRD) hausse le ton après les violences qui ont marqué le sit-in de la Coalition 64 (C64), le vendredi 12 juin à Kinshasa. Dans un…
Administration publique : plus de travail les samedis
Le Premier ministre sortant, Jean-Michel Sama Lukonde, a signé un Décret instaurant la semaine anglaise dans l’administration publique rd congolaise.
Les fonctionnaires ne travailleront plus le samedi. L’Administration publique ouvrira désormais de lundi à vendredi, et ce, de 08h à 17h, avec une pause de 12 heures 30´ à 13 heures.
D’autre part, tout agent qui arrive entre 08 heures et 09 heures est réputé retardataire, tandis que celui qui arrive au-delà de 09 heures est pointé absent, lit-on dans ce document.
Pour les services spéciaux relevant de l’autorité d’un ministre, ce dernier peut en cas de nécessité, fixer des horaires de prestation spécifiques de manière à garantir leur bon fonctionnement selon toujours le même document.
Usage de téléphone et accès aux réseaux sociaux interdits
Concernant la régularité aux services, l’agent qui totalise deux absences au cours d’un même mois et qui cause un préjudice grave à l’État est passible d’une sanction plus grave que le blâme, allant jusqu’à la révocation.
Parmi ces nouvelles mesures prises pour renforcer la discipline dans l’Administration publique, l’on note également l’interdiction de l’usage de téléphone et l’accès aux réseaux sociaux pendant les heures de service, sous peine de sanction disciplinaire pouvant aller jusqu’à l’exclusion temporaire de trois mois avec privation de salaire, sauf, en cas d’un lien direct avec la nature du travail. DK